Vitali Spa: nel 2024 formalizzava l’impegno a generare valore sociale e ambientale
Nel 2024 il Gruppo Vitali, attivo nel campo dello sviluppo e della realizzazione di progetti infrastrutturali e immobiliari, diventava Società Benefit, formalizzando l’impegno a generare valore sociale e ambientale, oltre a quello economico. È una delle tappe più significative del percorso sostenibile intrapreso dal Gruppo, tracciato nel Report di Sostenibilità presentato a fine 2025.
“Da tempo – ha dichiarato l’Amministratore Delegato di Vitali Spa Alessio Parolari – abbiamo posto al centro della strategia i principi della Società Benefit e i pilastri ESG che rappresentano parte integrante e sostanziale del nostro modello industriale”. Persone, territorio, sostenibilità e governance trasparente sono i pilastri su cui si basa l’azione del Gruppo. I cardini per poter offrire ai territori in cui opera manufatti di qualità che siano al servizio della comunità.
Le persone, in particolare, sono viste come il vero motore di tutta l’attività, motivo per il quale la società si impegna a migliorare costantemente l’ambiente di lavoro attraverso investimenti in formazione e sviluppo delle competenze, nonché nella valorizzazione del capitale umano. In ambito governance, Vitali Spa cerca di promuovere modelli di gestione responsabili e trasparenti, riconoscendo nella tutela della salute e della sicurezza sul lavoro elementi fondamentali per la sostenibilità aziendale. Il Gruppo si dà da fare inoltre per generare un impatto positivo e duraturo nei contesti in cui opera, sia con le opere che realizza, sia attraverso iniziative e attività benefiche di grande valore sociale. La sostenibilità, infine, è il filo conduttore che guida l’operato dell’azienda, orientando la progettazione, la realizzazione e la gestione degli interventi.
“Negli ultimi anni – ha affermato Eleonora Sablone, membro del board con delega ESG – l’azienda si è preparata con anticipo e in modo volontario al cambiamento profondo che oggi coinvolge tutte le organizzazioni, rafforzando il proprio impegno sulla sostenibilità e integrandolo nella governance. La trasformazione in Società Benefit ne è una prova concreta. È emersa inoltre l’importanza di considerare in modo strutturato gli impatti sociali e ambientali all’interno dei processi decisionali”.
I traguardi raggiunti nel 2024 sul piano ESG da Vitali Spa includono: il completamento dell’impianto fotovoltaico della Solar Factory di Caponago grazie al quale oggi copre circa il 50% del proprio fabbisogno energetico; l’ottenimento della certificazione UNI/PdR 88:2020 per le produzioni di calcestruzzo e conglomerato bituminoso nei diversi siti di produzione; il recupero fino al 99% di materiali derivanti dalle demolizioni e l’incremento delle attività di formazione del personale.
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Fonte Vitali Spa: nel 2024 formalizzava l’impegno a generare valore sociale e ambientale su Cultura360.
